Пояснительная записка к Законопроекту N 1117947-8

ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА

к проекту федерального закона «О внесении изменений в Федеральный закон «Об образовании в Российской Федерации»

Проект федерального закона «О внесении изменений в Федеральный закон «Об образовании в Российской Федерации» (далее — законопроект) разработан в целях устранения существующих в правовом регулировании пробелов, связанных с обеспечением эффективной, независимой и специализированной защиты прав и законных интересов педагогических работников, в том числе их академических прав и свобод, профессиональной автономии и защиты от необоснованного дисциплинарного преследования.

Несмотря на то, что действующее законодательство провозглашает особый правовой статус педагогов и закрепляет их основные права, включая академические свободы, право на уважение чести и достоинства, а также возможность обращаться в органы управления образовательной организации и в комиссию по урегулированию споров между участниками образовательных отношений, существующие механизмы защиты педагогических работников фактически оказываются недостаточными и не обеспечивают оперативного, объективного и беспристрастного разрешения конфликтных ситуаций.

В последние годы особо остро проявляется проблема роста числа случаев неуважительного поведения, грубости, оскорблений, угроз и даже физического насилия в отношении педагогов со стороны обучающихся и их родителей (законных представителей). Такая тенденция фиксируется как по сообщениям средств массовой информации, так и по обращениям педагогических коллективов, профессиональных объединений. Она указывает на необходимость создания действенного и институционально независимого механизма, способного не только рассматривать подобные инциденты, но и обеспечивать защиту педагогов, укреплять авторитет учителя и предотвращать эскалацию конфликтов в образовательной среде.

Внутренние процедуры школ и иных образовательных организаций зачастую не позволяют эффективным образом реагировать на подобные нарушения: они носят локальный характер, могут зависеть от позиции руководства организации и лишены полномочий по выработке и принятию комплексных решений по защите педагогов.

Особую проблему представляет отсутствие внешнего независимого контроля за решениями руководителей о применении дисциплинарного взыскания в виде увольнения. Такие меры иногда принимаются поспешно, в условиях конфликта интересов или как средство давления, оставляя педагогов практически беззащитными.

Законопроект предлагается введение института, обеспечивающего защиту прав и свобод педагогических работников -комиссию по защите интересов педагогических работников (далее — комиссия), создаваемую в каждом субъекте Российской Федерации. Комиссия будет являться постоянно действующим коллегиальным органом, независимым от образовательных организаций, в которых педагогические работники осуществляют свою деятельность.

Проектируемые нормы закрепляют право педагогов обращаться в комиссию с жалобами на противоправные, аморальные и неэтичные действия обучающихся и их родителей (законных представителей), а также на решения руководителя и комиссии по урегулированию споров, создавая внешнюю независимую инстанцию, обязанные объективно рассматривать такие обращения и принимать обязательные для образовательной организации решения. Обращаться в комиссию смогут педагогические работники государственных и муниципальных образовательных организаций всех уровней образования — школ, колледжей, высших учебных заведений и учреждений дополнительного образования, независимо от того, кто является их учредителем: федеральные органы исполнительной власти, исполнительные органы субъекта Российской Федерации или органы местного самоуправления. Таким образом обеспечивается универсальность, доступность и равенство прав на защиту для всех педагогов, работающих в системе государственного и муниципального образования, без каких-либо исключений или ведомственных ограничений.

Кроме того, комиссия будет уполномочена устанавливать факты нарушений прав педагогов, принимать обязательные для образовательных организаций решения и направлять материалы в прокуратуру, органы опеки и иные компетентные органы, формируя эффективный механизм реагирования на нарушения и выводя защиту педагога за рамки локальных школьных процедур, а также давать рекомендации образовательной организации по применению дисциплинарных взысканий к обучающимся, вплоть до отчисления, совершившим противоправные, аморальные или неэтичные действия в отношении педагогического работника.

Также законопроект вводит обязательное согласование с комиссией решения об увольнении педагога в качестве дисциплинарного взыскания, что предотвращает применение увольнения как средства давления и исключает кадровые решения без достаточных оснований, обеспечивая независимую и объективную оценку принимаемых решений.

Законопроект позволит обеспечить педагогам надежную защиту прав и законных интересов, укрепить их профессиональный авторитет и социальный статус.

Положения законопроекта не противоречат положениям Договора о Евразийском экономическом союзе от 29.05.2014, а также положениям иных международных договоров Российской Федерации.

Принятие законопроекта не окажет негативного влияния на достижение целей государственных программ Российской Федерации.

 

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Похожие статьи

Кнопка «Наверх»