В штате компании может быть несколько главбухов

Законодательство не ограничивает количество главных бухгалтеров в компании. Формирование штатного расписания тоже не регулируется трудовым правом

Законодательство не ограничивает количество главных бухгалтеров в компании. Формирование штатного расписания тоже не регулируется трудовым правом, что дает работодателю свободу при его составлении. Об этом сообщает портал Онлайнинспекция.рф

Согласно Трудовому кодексу, трудовые отношения — это соглашение между сотрудником и работодателем. Работник обязуется выполнять определенные задачи в рамках своей должности, профессии или квалификации. Он подчиняется правилам внутреннего распорядка, а работодатель создает условия труда, соответствующие закону, коллективным договорам, соглашениям и трудовым договорам (ч. 1 ст. 15 ТК РФ).

Т. Миронова, юрист.

По информации портала Онлайнинспекция.рф

Источник изображения: freepik.com

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Кнопка «Наверх»