Страховые взносы с нулевой зарплаты руководителя: что нужно знать с 2026 года
МРОТ вместо нуля: как с 2026 года будут начисляться страховые взносы за директоров без зарплаты
С 1 января 2026 года вступают в силу новые правила расчёта страховых взносов за руководителей, чья зарплата ниже МРОТ или вовсе отсутствует. ФНС разъяснила основные моменты в письме от 22.12.2025 № БС‑4‑11/11507@.
Главное изменение: организации обязаны платить страховые взносы за руководителя исходя из величины МРОТ — независимо от фактического размера зарплаты.
На что стоит обратить внимание:
- МРОТ берётся «в чистом виде» — без учёта районных коэффициентов и северных надбавок.
- Если директор руководит несколькими организациями, каждая из них обязана платить взносы исходя из МРОТ.
- Когда полномочия единоличного исполнительного органа делят несколько лиц (по уставу), взносы рассчитываются из МРОТ для каждого из них.
- Обязанность платить взносы не зависит от:
- наличия трудового договора;
- ведения финансово‑хозяйственной деятельности;
- фактически отработанного времени;
- трудовых или гражданско‑правовых отношений с другими организациями.
- Новый порядок обязателен для всех режимов налогообложения — в том числе для компаний на АУСН (при этом для АУСН сохраняется нулевой единый тариф взносов).
Эти правила унифицируют подход к расчёту страховых взносов и исключают возможности для минимизации платежей при формальном трудоустройстве руководителей с заниженной зарплатой.
С. Александров, обозреватель.
Письмо ФНС от 22.12.2025 № БС-4-11/11507@
Источник изображения: freepik.com
