Контракт без продолжения: депутаты предлагают запретить мигрантам получать ВНЖ и привозить семьи
Законопроект предлагает жёсткие меры регулирования трудовой миграции: ограничение срока пребывания мигрантов сроком действия трудового договора, обязанность работодателей обеспечивать их выезд, запрет на получение ВНЖ и въезд членов семей. Цель — упорядочить приток неквалифицированной рабочей силы и снизить нагрузку на крупные города.
Депутаты фракции «Справедливая Россия» предложили ужесточить регулирование трудовой миграции.
Они считают, что сейчас миграция неквалифицированных рабочих из стран с безвизовым режимом проходит стихийно. Оформление патентов и трудоустройство почти не ограничены, что приводит к концентрации мигрантов в крупных городах. Ещё одна проблема — возможность получения неквалифицированными иностранцами вида на жительство и гражданства.
Депутаты предлагают ограничить срок пребывания низкоквалифицированных работников в России сроком действия трудового договора. По его истечении мигрант должен покинуть страну, а работодатель — организовать его возвращение. Переход в другую компанию также будет запрещён.
После окончания контракта работник обязан уехать, а работодатель должен обеспечить его обратный выезд. Для этого он должен внести депозит или предоставить банковскую гарантию. Сумма должна покрывать все расходы на возвращение, включая случаи принудительной депортации или административного выдворения.
По сути, депутаты предлагают создать систему организованного набора иностранных рабочих. Мигранты, привлечённые в рамках этой системы, не смогут получить вид на жительство или гражданство. Въезд членов их семей и близких родственников также будет запрещён.
И. Полянина, юрист.
Источник изображения: freepik.com
