Пятница и предпраздничный день: какой из них будет сокращенным

Может ли работодатель изменить установленный трудовым договором порядок сокращения рабочего времени в пятницу, даже если речь идет о праздничных днях?

Работодатель не может изменить установленный трудовым договором порядок сокращения рабочего времени в пятницу с помощью внутреннего приказа, даже если речь идет о праздничных днях.

В 2025 году пятница, 31 октября, — не последний рабочий день недели. Из-за переноса выходных суббота, 1 ноября, будет рабочим предпраздничным, сокращенным на час.

Поэтому работодатель решил отменить сокращенный день в пятницу и вместо этого сократить субботу на два часа. Но эксперты Роструда считают это недопустимым. Они утверждают, что если трудовой договор уже предусматривает сокращение рабочего дня в пятницу, работодатель не имеет права менять этот порядок по своему усмотрению.

По информации портала Онлайнинспекция.рф

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Похожие статьи

Кнопка «Наверх»